今年集團業務不斷擴大，公司對人才的需求，對人才的培養，對現有人員素質提高的要求不斷加強，今年上半年共入職18名新員工。

    7月初，公司在開沙島恒科項目部會議室組織開展為期2天的新員工入職培訓，讓新員工對集團公司有更深入的了解，培養員工對企業的歸屬感，更好地融入興鵬團隊。

    辦公室曹主任及集團總經濟師王總分別從集團規章制度、愛崗敬業與個人成長兩個方面介紹了公司的企業文化，分享個人學習工作經驗。

    集團董事長彭新生先生、基礎公司彭浩總經理為大家詳細地介紹了公司發展史、人才觀以及對未來的展望。

    此次培訓意義重大，新員工作為公司新的一份子， 呈托著公司諸多的希望，一名優秀的員工必須態度踏實、樹立目標，堅持不懈的為之奮斗，與集團共同進步，共創輝煌。